Organisationsentwicklung
Angebote im Überblick
Change Prozesse
"Only wet babies like change"
Dieses Zitat von John Kotter (Prof. für ChangeManagement am MIT) spiegelt das Erleben vieler Mitarbeiter aller Hierarchien, die sich nicht selbst gewählter…
Teamentwicklung
Gemeinsam sind wir stark!
Eine Gruppe ist nicht automatisch ein Team. Oftmals ist es ein langer Weg dorthin. Offene Gesprächskultur, Vermitteln bei verschiedenen Standpunkten und die Wertschätzung…
Führungskräfteentwicklung
A fool with a tool is still a fool
Frisch vom Seminar kommend verteilt die Führungskraft schulterklopfend einige Komplimente. Schon bei den anstehenden Mitarbeitergesprächen scheint die Wirkung des…
Kultur- und Führungsleitbild
Kleider machen Leute?
das ist fraglich, aber sicher ist, dass eine gut gestaltete Hochglanzbroschüre noch lange kein Leitbild macht. Hier das Rezept zum Scheitern: Nehmen Sie eine kleine Handvoll…
Konfliktmanagement
Reibung erzeugt Wärme - zuviel davon aber auch Hitze oder Eiseskälte
"Wenn Menschen miteinander schaffen, machen sie sich zu schaffen, ob sie es wollen oder nicht".
Ein Stück weit ist es also ganz…
Resilienz
Fels in der Brandung oder Bambus im Sturm?
Beiden Bilder ist gemeinsam, Belastungen standzuhalten. Genau darum geht es bei Resilienz. Wir alle erleben Situationen, in der eine gute psychische…
Gallup Strengths Finder
"Nicht geschimpft ist gelobt genug".
Egal in welchem Bundesland (und welchem Dialekt), der Satz wird nicht richtiger. Ganz im Gegenteil!
Eine Kultur schaffen, in der Stärken gedeihen
Personen, die…
Teilnehmerstimmen
